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管理提升显成效 顺势有为促发展

省ag国际亚游官网登陆 集团六大举措加快推进企业转型升级

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  • 时间:2014年12月16日
摘要:2014年是省委、省政府确定的“全面深化改革年”和“科学管理年”,省国资委对全面深化囯资囯企改革作出了重要部署。省ag国际亚游官网登陆 集团面对新形势、新任务、新要求,以转变发展方式、提升发展效益为目标,深化改革创新,以提升项目管控与内控管理为工作重点,解放思想,统一认识,顺势而变,坚持稳中求进、稳中求好、稳中求优,以六大举措加快推进企业转型升级。今年上半年,据快报口径:1-6月集团实现利润总额6,553万元,完成年度预算指标的109%,实现了时间任务双过半的要求。

2014年是省委、省政府确定的“全面深化改革年”和“科学管理年”,省国资委对全面深化囯资囯企改革作出了重要部署。省ag国际亚游官网登陆 集团面对新形势、新任务、新要求,以转变发展方式、提升发展效益为目标,深化改革创新,以提升项目管控与内控管理为工作重点,解放思想,统一认识,顺势而变,坚持稳中求进、稳中求好、稳中求优,以六大举措加快推进企业转型升级。今年上半年,据快报口径:1-6月集团实现利润总额6,553万元,完成年度预算指标的109%,实现了时间任务双过半的要求。

全面贯彻落实十八届三中全会精神,推进新一轮国资国企改革

省ag国际亚游官网登陆 集团按照省委、省政府及省国资委要求,深入学习贯彻党的十八届三中全会精神,深刻认识改革开放的重大意义,切实把握深化改革的重大问题,做到深入领会、把握精髓、掌握方法,深入研究谋划集团的改革工作。同时结合学习贯彻中央经济工作会议精神和海南省经济工作会议精神,准确把握经济工作的总体要求、把握市场规律,抓住发展机遇,紧紧围绕提高集团的发展质量和效益,深化改革,开拓创新,优化结构,强化管理,建好队伍,提高集团的盈利能力、竞争能力和可持续发展能力,推动集团各项工作取得新成效、新进展。省ag国际亚游官网登陆 集团经过3年来的发展,根据短、中、长相结合的原则,明确了“国有产权运营,农林产业、航空科技体育文化”三大产业板块和资源产业投资的发展方向,展现出了良好的发展态势。

组建专家顾问团队,确立集团“三步走”发展新战略

省ag国际亚游官网登陆 集团已实现第一步发展战略,成功引入了一批国际著名经济学家、资本运作推手、高端酒店俱乐部管理者、高端地产策划者、顶尖职业经理人、社会资源整合者、国企改革改制上市领导者担任集团专家顾问。这些成员均为各个领域的知名专家,有着不同的工作经历、工作背景、专业技能和庞大的社会资源。提出省ag国际亚游官网登陆 集团“三步”的发展战略:一是引智招商,引智大于招商。二是剥离不良资产,清除企业发展障碍,整合优良资产。三是优质资产整合,发挥存量资源优势,引进世界著名的大机构、大公司进行合作、专业开发和经营,创造和彰显资源的价值。

积极推进建立企业董事会管理模式,构建现代企业治理机制

作为省国资委董事会试点单位,省ag国际亚游官网登陆 集团董事会成立掀开了集团发展的新篇章。董事会成立后,又马不停蹄为进入操作阶段做好各项准备工作,包括调研航空项目;讨论公司章程事宜;省国资委党委书记蔡仁杰在北京召开集团董事会建设研讨会议;省国资委副主任郑琦在海口召开董事会建设情况调研;召开集团第一届董事会第一次、第二次会议筹备工作会议;在北京召开专题研讨会,集中研究讨论华厦风情小镇、三亚东郊椰林、五指山金翠公司等项目的开发合作事项,助推省ag国际亚游官网登陆 集团发展。三年来,省ag国际亚游官网登陆 集团逐步推进了以“资源型项目”和“主题型项目”为核心的“现代服务产业平台”等三大主业板块项目建设的发展思路,构建ag国际亚游官网登陆 特色品牌,运用现代企业管理方式,实现集团转型升级发展。

开展企业管理提升活动,顺势有为显成效

以管理提升活动为契机,省ag国际亚游官网登陆 集团加强了对优秀管理经验的提炼总结,使创新成果书面化、制度化,切实建立健全管理提升长效机制,使管理提升工作成为企业的自觉行动。省ag国际亚游官网登陆 集团管理创新论文《以绿色管理体系为基础的地方投融资平台》获评“2013年中国中小企业创新100强优秀创新成果”奖。

近年来,省ag国际亚游官网登陆 集团在多变的市场环境中稳中求进,取得跨越式发展奠定了坚实的基础。一是进一步夯实了基础管理。通过实行结构扁平化、业务中心化,优化了组织架构,有效控制了资金流动,强化了投资决策,增强了集团集中管控效能;二是现代化管理水平明显提升。多次邀请美国JP摩根中国区原总经理邓沃霖先生等专家学者前来公司问诊培训。逐一诊断集团各个在建、拟建项目,深入各成员企业现场调研,分析探讨企业转型发展之路。同时省ag国际亚游官网登陆 集团通过推行OA系统、全面预算管理系统,管理流程更加清晰流畅;实现了集团信息共享,降低管理成本,提升了综合管理运营水平。三是充分调动了全员参与管理的积极性。省ag国际亚游官网登陆 集团以管理提升活动为契机,以价值创造为导向,将企业的价值创造与员工的薪酬激励相联系,有效激发了全体员工参与管理提升、参与价值创造的积极性、主动性,为企业发展创造良好环境。

以项目建设为支撑,促进企业可持续发展

省ag国际亚游官网登陆 集团结合三大板块主业,实施精品战略,策划、孵化推动了“金城·万花坊”、“金城·碧翠园”“金城·天鹅湖”等10多个房产项目和特色风情小镇、私属订制庄园等以生态为核心的ag国际亚游官网登陆 休闲农庄项目的建设,并组织实施了以航空科技体育文化旅游项目、私人定制农庄项目、海南国际花卉产业园等为代表的省、市重点项目的建设,引入了朝阳的航空科技体育文化旅游产业,填补了海南无大型花卉交易市场的空白,塑造了良好的企业品牌形象。近年来,省ag国际亚游官网登陆 集团多次获项目建设先进单位奖、最具社会责任感企业奖。在专家顾问团队的积极推动下,省ag国际亚游官网登陆 集团已分别与中信产业基金、浙江商会、中国企业家协会、东方快车、香港马会、湖南广电集团、陕西旅控集团等相关高层人士进行了项目对接与洽谈,有效嫁接外部高端团队、大额资金、营销推广渠道及市场平台,助推省ag国际亚游官网登陆 集团现代服务产业平台发展。

以提高企业核心竞争力为目标,构建科学完善的激励制度

为建立现代企业制度和市场化的运行机制,省ag国际亚游官网登陆 集团在强化人才、科技支撑、服务企业发展的思想指导下,建立全员竞争上岗、量化考核、收入分配与业绩紧密挂钩的激励机制和薪酬体系,并在省国资委的指导下积极探讨采取管理层参股、期股激励、员工股份期权激励和风投对赌激励的组合方式,构建科学完善的激励机制,对外有效吸引重要合作资源,对内全面激发员工热情、挖掘团队潜能,创造最大效益,实现企业长期稳定可持续发展。现代企业的竞争,归根结底是人才的竞争。近年来,省ag国际亚游官网登陆 集团通过校园招聘、社会招聘、集团内部竞岗,聚集了一大批高素质的人才队伍。

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